עד לפני כעשור הייתה האקדמיה זרה למגזר החרדי. המוסדות האקדמיים מציבים אתגרים רבים וחסמים ולא התפתחה מודעות מגזרית המעודדת התמקצעות, רכישת השכלה והתפתחות תעסוקתית ואישית. עבור נשים, רכישת השכלה אקדמית וחשיפה להזדמנויות מחוץ למעגל ההתנהלות המשפחתית הם אתגר גדול אף יותר בשל התנגדות רבנים ומנהיגי הקהילות.
בעשור האחרון נעשה שינוי מבורך בתחום, ונשים חרדיות רבות בוחרות להתקדם ולרכוש השכלה אקדמית במגוון המוסדות האקדמיים ברחבי הארץ.
מאז הקמת מיזם "חוי ארנפלד" זכינו ללוות למעלה מ-5,500 נשים חרדיות בלימודיהן לתואר ראשון ושני במגוון מוסדות אקדמיים ברחבי הארץ.
לשמחתנו, אנו נוכחים לדעת שהכניסה לעולם האקדמי פותחת בפניהן צוהר לקשת רחבה של תחומי עניין ודעת, וחלק מהן מוצאות עניין ומשמעות בכניסה לשדה המחקר האקדמי ומגלות רצון להעמיק בו, להתפתח ולהיות חלק מחוד החנית של המחקר בישראל. נשים חרדיות מבינות היום את הצורך לשמש דוגמא אישית עבור הדור הבא ולפרוץ את תקרת הזכוכית של "דור ראשון" להשכלה אקדמית.
לצד ההתקדמות וההשתלבות של נשים חרדיות רבות בעולם האקדמי, ישנם עדיין אתגרים, התמודדויות ופערים שיש לגשר עליהם, על מנת שנשים אלה יוכלו להגשים את החלום שלהן להתקדם, להעמיק במחקר ולרכוש תואר שלישי.
המניעות והחסמים הם פועל יוצא של החברה שממנה הן מגיעות, חברה שלרוב בשל חוסר היכרות אינה מעודדת רכישת השכלה אקדמית. בנוסף, בהיותן דור חלוץ באקדמיה נדרשות הנשים לפלס את דרכן עצמאית ללא תמיכה, סיוע וליווי הן נותרות בבדידותן בהתמודדויות, במורכבויות ובאתגרים שמציבה האקדמיה.
חזון
במסגרת החזון שלנו אנו מעוניינים לאפשר לנשים חרדיות שיביעו עניין ורצון להתקדם בשדה המחקר האקדמי ויעמדו בתנאי הסף של האוניברסיטאות להשתלב בנבחרת הדוקטורנטיות של ישראל, תוך השתלבות בתוכנית ליווי ותמיכה של מיזם "חוי ארנפלד".
התוכנית המוצעת כוללת מספר מרכיבים ומאפיינים ומטרתה לשמש עוגן ותמיכה לדוקטורנטיות החרדיות שישתלבו בה, מבלי להתערב בעשייה האקדמית המחקרית.
הקמנו ועדת היגוי בראשותה של פרופ' יערה בר – און, דקנית ביה"ס לחינוך, המכללה למינהל ובנוסף חברות בה הנשים הבאות:
- פרופ' מיכל בלר – נשיאת המרכז האקדמי לוינסקי-וינגייט לשעבר
- פרופ' יפעת קוליקנט – ראש החוג לחינוך, האוניברסיטה העברית
- פרופ' (אמריטה) שפרה שגיא – ראשת מרכז מרטין ספרינגר לחקר סכסוכים, אוניברסיטת בן גוריון בנגב וחברת מל"ג.
- פרופ' דוד לוי פאור- חבר המחלקה למדע המדינה ובית הספר למדיניות ציבורית, האוניברסיטה העברית
- פרופ' נסים ליאון- ראש המחלקה לסוציולוגיה ולאנתרופולוגיה, אוניברסיטת בר-אילן
- ד"ר לי כהנר – דיקנית הפקולטה למדעי החברה והרוח, מכללת אורנים
- ד"ר תקווה עובדיה – מרצה בכירה לחינוך מתמטי והוראת המתמטיקה, מכללת אורנים
ועדת ההיגוי מתכנסת מספר פעמים בשנה ודנה במתווה ובצעדים הנדרשים להקמת תוכנית ליווי שתאגד בתוכה כמה שיותר מוסדות אקדמיים ובאבני הדרך הנדרשים לתהליך הליווי וההנגשה של התוכנית.
לאחר מיפוי ראשוני שנערך ע"י סקר מקיף לנשים חרדיות ברחבי הארץ, הורכבה מעטפת תמיכה שתענה על הצרכים של אותן נשים.
מטרת העל של "קרן ברקת" היא להנגיש, ללוות ולסייע נשים חרדיות במהלך הדוקטורט באמצעות מעטפת תמיכה ומתוך הבנה שהדרך תהיה מורכבת ומאתגרת מאוד עבורן בצורה משמעותית יותר ביחס לדוקטורנטים מהחברה הכללית.
מעטפת ייחודית לתוכנית החרדית:
כפי שצוין לעיל, אין ספק כי התהליך מצריך מהמועמדות לגייס מגוון רחב של כוחות ומשאבים. אנו רואים את הליווי שלנו כתנאי הכרחי ומשמעותי להצלחתן בתהליך.
מעטפת התמיכה למועמדות חרדיות לדוקטורט תכלול:
שלב א – מבוא:
- מפגשי מבוא – סדרת מפגשי מידע במסגרתם יינתן מידע מפורט על תנאי הקבלה, אפשרויות השלמת עבודת התזה (למסיימות תואר שני ללא תזה, תנאי סף ללימודי דוקטורט), תהליך כתיבת הדוקטורט, החסמים, האתגרים, עוגנים ועוד. מטרת המפגשים היא להעניק תמונה רחבה שתאפשר לנשים להחליט האם הדוקטורט רלוונטי עבורם.
- הרצאות השראה – מפגשים עם נשים מעוררות השראה שצלחו את מסע הדוקטורט מהמגזר החרדי ובכלל.
- מפגשי מידע עם גורמים רלוונטיים – הרצאות מגורמים העוסקים בתחומים הנוגעים בדוקטורט
- מפגשים עם גורמים אקדמיים– מפגשים עם אנשי אקדמיה שיעבירו מידע על מסלולי הדוקטורט השונים.
- קורס מבוא לדוקטורט- קורס מקדים להיכרות עם העולם האקדמי, עם ערכי האקדמיה, צורת החשיבה המחקרית ועוד.
שלב ב' – השקת "קרן ברקת"
קרן ברקת שמה לה למטרה ללוות, להנחות וליצר חיבורים אך אינה מתחייבת למציאת מנחים או קבלה למוסדות הלימודים.
- מפגשי הכוונה קבוצתיים/אישיים – ליווי בבחירת המחלקה הרלוונטית ובתהליך הגשת המסמכים (במחיר מסובסד חלקית) בניית תוכנית עבודה לשנות הדוקטורט.
- גיבוש קבוצה – גיבוש קבוצת דוקטורנטיות חרדיות ליצירת תחושת שייכות ותמיכה הדדית, שיתוף רעיונות ואתגרים, יצירת קשרים והשפעה חברתית נרחבת.
- מפגשים מקצועיים– לאורך שנות הלימוד יערכו מפגשים קבוצתיים במטרה לייצר היכרות בין הדוקטורנטיות ולבנות מערכות קשרים שיוכלו לסייע במהלך התואר.
- מידע על מנחים – "קרן ברקת" תרכז מידע על מנחים רלוונטיים עם נושאים ספציפיים, נשים שתהייה מעוניינות יוכלו להגיש מועמדות למנחים שהומלצו – אין התחייבות לקבלה.
- מנטורינג – "קרן ברקת" רואה חשיבות מיוחדת ביצירת חיבורים, קשרים וגשרים בין החברה החרדית לאוכלוסיות נוספות בחברה הישראלית ומסגרת המעטפת הייחודית שנעניק לדוקטורנטיות החרדיות, נצמיד לכל הדוקטורנטיות מנטורים ממגזרים נוספים בחברה, שסיימו את הדוקטורט שלהם ויסייעו למועמדות החל משלב חיפוש נושא למחקר, בניית שאלת המחקר וכל סיוע נוסף הרלוונטי לעולם התוכן. כך שהם יוכלו להוות עבורה כתובת להתלבטויות, לבירור ויספקו מקור תמיכה ועידוד לאורך הדרך.
- מלגות וקרנות – הנגשת מידע אודות קרנות ומלגות לדוקטורנטיות. קרן ברקת שואפת להעניק בעתיש מלגות ייעודיות לנשות הקרן.
